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南宁队:“三突出”提升干部教育培训实效

所属分类:工作动态 | 2018-11-05 | 点击:175 | 字号:T|T

今年以来,南宁调查队干部教育培训工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,遵循《干部教育培训工作条例》,突出党性教育,突出服务大局,突出学以致用,有效地提升了干部队伍的能力素质,为加快构建新时代现代化统计调查体系提供了强有力的智力支持和人才保障。

1.突出抓好党性教育这一核心。坚持把党性教育作为干部教育培训的首要任务,发挥党性教育“固根守魂”的作用,强化党员干部的坚定意志和坚守情怀。今年以来,召开中心组集中学习会议6次、党课学习会议5次,每月开展一次党员集中活动日学习教育活动,组织撰写十九大精神学习体会、重温入党誓词心得体会等。通过中心组学习研讨、班子成员上党课、邀请上级领导及市委宣讲团专家授课辅导、党小组学习讨论、撰写学习心得体会等多种学习方式,既构建起学习贯彻党的政策理论和重大决策部署的良好机制,又达到了突出党建引领,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的良好效果。

2.突出服务依法治统这一大局。一是紧盯依法治统、提高统计数据真实性等重要政治责任的有效落实,今年专题举办两期“法治讲堂”,全面集中深入地开展统计法治教育。4月,邀请市委党校法学专家到堂作法治讲座,深入解读分析新时代的法治前景和总体要求。9月,邀请总队法规制度处领导作辅导培训,深入解读《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》及全国、全区法制会议精神。二是针对住户调查涉众广泛、工作繁复的实际,以及进一步扎牢调查人员思想防线和提升基层调查能力的迫切需要,于6月在湖南大学举办一期“依法统计提高数据真实性城乡一体化住户调查专题培训班”,组织南宁队及南宁市各县区住户调查工作联席会议成员单位业务骨干60人开展集中强化培训,进一步统一思想、提高认识、提升能力。本次培训班纳入南宁市干部教育培训年度计划,市委组织部给予大力支持并牵头统筹落实。

3.突出务求学以致用这一关键。一是贯穿全年开展“学先进,补短板”教育实践活动,以其为重要载体引领干部职工将学习的重点聚焦到解决实际问题和提升工作水平上,在活动中辅以“红黑榜”奖惩机制,大力营造“比学赶超”工作氛围,组织各专业对照先进查找差距,知耻而后勇,见贤思齐,针对性制定学习计划补足短板,制定“亮点”方案争创一流业绩,本着干什么学什么、缺什么补什么、干一行专一行的思路,各项工作向学习要质量、要进步、要水平、要成绩。二是围绕创建文明单位工作目标,深入开展文明道德教育,每季度举办一期道德讲堂,组织开展传统优秀文化教育、讲述道德故事、诵读道德经典、畅谈道德体会等教育活动,全面提升干部职工的道德素养和综合素质,不断充实“团结、高效、创新”团队文化内涵,全面提升全队精神文明建设面貌。

(编辑:nndcd)
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